Director De Prospección - Vinculación Con Empresas

Tecmilenio nació como una universidad disruptiva basada en la Psicología Positiva. Buscamos edificar un mundo en el que apoyamos el desarrollo, no de miles, sino de millones de seres humanos. Constantemente estamos rompiendo barreras para que puedas formar parte de una cultura colaborativa, fundamentada en la inclusión, el respeto y viviendo nuestro Ecosistema de Bienestar y Felicidad. Tecmilenio es el lugar donde no solo te impulsamos a ti y a cada uno de nuestros y nuestras estudiantes y aprendedores a lograr su Propósito de Vida; también te ayudamos a definirlo identificando qué es lo que te mueve, lo que te apasiona y lo que te motiva. ¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación? ¡Esta oportunidad es para ti! 1. ¿Qué harás? (Objetivo del puesto)Siendo Director de Prospección Vinculación - CDMX el reto principal es: dar dirección a los coordinadores de prospección en vinculación en la CDMX, dando el enfoque a los colaboradores y la claridad en los procesos de prospección de alumnos, por medio de los diferentes canales de obtención de bases de datos; marcando el ritmo y estrategia para el logro de los compromisos de generación de registros generando tasas de conversión acorde a las necesidades de compromisos de nuevo ingreso para los diferentes programas que integran la oferta educativa de Tecmilenio en el mercado adulto, teniendo un equipo de colaboradores de alto desempeño.2. ¿Cómo lo harás? (Actividades/retos del puesto)Tus principales retos serán:• Generar la estrategia de prospección de bases de datos para cada uno de los programas académicos de los Campus de Tecmilenio en adultos CDMX y los espacios Connect.• Diseño e Implementación de estrategias de prospección anticipada de bases de datos en los diferentes canales de prospección.• Revisión continua de indicadores de prospección.• Dirección e Implementación de planes de acción de prospección.• Retroalimentación a los coordinadores de los diferentes canales de prospección.• Definir y asegurar la Capacitación de ventas y de producto.• Proponer eventos de atracción y captación de alumnos.• Administración y manejo de SF así como de reportes de seguimiento de prospección.• Diseño y despliegue de estrategias, acciones y habilitadores que permitan realizar la presentación y posicionamiento de nuestros programas en Empresas.• Diseñar programa de Relaciones Públicas que permitan ejecutar la fase de prospección3. ¿Qué buscamos? (Requisitos)Si tienes Licenciatura terminada y estudios de Posgrado, has tenido la experiencia de trabajar en negociación y generación de alianzas estratégicas, manejo de equipos de trabajo, diferentes canales de prospección principalmente empresas y gobierno y entre tus habilidades se encuentran: Visión estratégica encaminada a la anticipación de posibles alertas de procesos. Alto enfoque en resultados, manejo de ambigüedad y presión. Alta capacidad de organización y estructura. Capacidad de síntesis y abstracción. Motivación a otros y excelente manejo de relaciones públicas. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!4. ¿Por qué trabajar con nosotros?Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.Esquema de trabajo: Presencial. Requiere desplazamiento por diversos campus.En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobstec y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Maestría5 años de experienciaEdad: entre 30 y 47 añosPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regenteTecmilenio nació como una universidad disruptiva basada en la Psicología Positiva. Buscamos edificar un mundo en el que apoyamos el desarrollo, no de miles, sino de millones de seres humanos. Constantemente estamos rompiendo barreras para que puedas formar parte de una cultura colaborativa, fundamentada en la inclusión, el respeto y viviendo nuestro Ecosistema de Bienestar y Felicidad. Tecmilenio es el lugar donde no solo te impulsamos a ti y a cada uno de nuestros y nuestras estudiantes y aprendedores a lograr su Propósito de Vida; también te ayudamos a definirlo identificando qué es lo que te mueve, lo que te apasiona y lo que te motiva. ¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación? ¡Esta oportunidad es para ti! 1. ¿Qué harás? (Objetivo del puesto)Siendo Director de Prospección Vinculación - CDMX el reto principal es: dar dirección a los coordinadores de prospección en vinculación en la CDMX, dando el enfoque a los colaboradores y la claridad en los procesos de prospección de alumnos, por medio de los diferentes canales de obtención de bases de datos; marcando el ritmo y estrategia para el logro de los compromisos de generación de registros generando tasas de conversión acorde a las necesidades de compromisos de nuevo ingreso para los diferentes programas que integran la oferta educativa de Tecmilenio en el mercado adulto, teniendo un equipo de colaboradores de alto desempeño.2. ¿Cómo lo harás? (Actividades/retos del puesto)Tus principales retos serán:• Generar la estrategia de prospección de bases de datos para cada uno de los programas académicos de los Campus de Tecmilenio en adultos CDMX y los espacios Connect.• Diseño e Implementación de estrategias de prospección anticipada de bases de datos en los diferentes canales de prospección.• Revisión continua de indicadores de prospección.• Dirección e Implementación de planes de acción de prospección.• Retroalimentación a los coordinadores de los diferentes canales de prospección.• Definir y asegurar la Capacitación de ventas y de producto.• Proponer eventos de atracción y captación de alumnos.• Administración y manejo de SF así como de reportes de seguimiento de prospección.• Diseño y despliegue de estrategias, acciones y habilitadores que permitan realizar la presentación y posicionamiento de nuestros programas en Empresas.• Diseñar programa de Relaciones Públicas que permitan ejecutar la fase de prospección3. ¿Qué buscamos? (Requisitos)Si tienes Licenciatura terminada y estudios de Posgrado, has tenido la experiencia de trabajar en negociación y generación de alianzas estratégicas, manejo de equipos de trabajo, diferentes canales de prospección principalmente empresas y gobierno y entre tus habilidades se encuentran: Visión estratégica encaminada a la anticipación de posibles alertas de procesos. Alto enfoque en resultados, manejo de ambigüedad y presión. Alta capacidad de organización y estructura. Capacidad de síntesis y abstracción. Motivación a otros y excelente manejo de relaciones públicas. ¡Te estamos buscando, postúlate ya!4. ¿Por qué trabajar con nosotros?Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.Esquema de trabajo: Presencial. Requiere desplazamiento por diversos campus.En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.** Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobstec y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Maestría5 años de experienciaEdad: entre 30 y 47 añosPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Salario: /.

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